“班前会刚提出，天气变冷洗澡水有点凉，没想到升井后澡堂的室内温度和水温都升高了，解决得真及时！”“提出食堂盖浇饭别都把菜盖到米饭上，第二天就根据用餐需求分开盛了，真是有求必应呀！”近日，河南能源义煤公司常村煤矿基层区队的一名工人张师傅高兴地说着自己的“心声”。

    张师傅名叫张龙旺，在矿工作快二十个年头了。他还记得第一次到矿上，是坐公交车来报到的，心想：“什么时候我能开上自己的汽车来上班。”为此，张师傅更加虚心学习，不懂就问，勤于实践，敬业奉献。他不仅快速掌握岗位应知应会和操作技能，还围绕生产现场和生活中存在的实际问题，积极提出合理化意见和建议，有的创新点子还得到了采纳应用，先后被推选为组长、副班长、班长，还多次被评为矿先进个人、优秀班组长。

    每年年初，张师傅总会告诉家人他的“心声”，也是给自己许下的“心愿”，年底也会进行“盘点”，看看是否实现了。

    “开着自己的车来上班”这个“心愿”，张师傅几年前就已经实现了，去年还给妻子新买了一辆电动车。

    又到年底，张师傅向工友吐露“心声”，说本来担心矿上生产经营形势严峻，会不会影响工资，结果每月都按时发放了，孩子上学的学费、老家房屋翻新都没耽误。每次矿领导下基层调研与职工谈心，他的“心里话”都被领导听到，并能找准其所思所忧所盼，积极给予帮助。“我和工友提出冬天会议室窗户漏风导致温度流失的现象，后勤很快把那个窗户更换了；我建议公寓楼宿舍空闲的上铺允许搁置物品，没想到矿上也及时进行了回应；关于生产工具、工作服反光条、职工餐厅超市和职工澡堂洗衣牌、摩托车棚照明等问题，其实都是一些小事，但领导们也都记在了心里。”

    近日，张师傅用公积金买了新房，今年的工作他又实现了“零”违章。想到春节过后就能搬进新家，他的脸上不由得扬起了微笑：“未来，愿企业持续稳中向好，愿我们职工的日子一天比一天好！”这是张师傅此刻的“心声”。    （吴美莲）