我市2025年春季“见助成长”就业见习集中对接活动启动

  本报讯（记者   张迪）昨日，记者从市人社局获悉，我市2025年春季“见助成长”就业见习集中对接活动已启动，集中对接时间为3月5日—3月31日。

  据悉，此次对接活动面向省内户籍（非三门峡户籍人员需在我市有稳定住所或有在我市长期发展意愿）的离校2年内未就业高校毕业生和16至24岁登记失业青年。

  市人社局工作人员告诉记者，经过前期充分征集，见习集中对接活动提供见习岗位38个，拟接收见习人员99人，其中：Ⅰ类岗位13个，拟接收见习人员47人，涉及用人单位3家；Ⅱ类岗位25个，拟接收见习人员52人，涉及用人单位13家。

  “Ⅰ类岗位涉及的用人单位为企业，例如口腔医院、酒店等，提供的岗位多为医生、护士、前台接待等；Ⅱ类的都是事业单位，例如市妇联、劳动就业培训中心等，岗位多为办公室文员、窗口服务人员等。”市人社局工作人员介绍，鼓励未就业高校毕业生到Ⅰ类岗位见习，见习期满后，单位可选择留用。到Ⅱ类岗位见习，见习期满后，单位不留用。同时，每个见习岗位对人数、学历和专业都有相应的要求，符合条件的人员可以按要求进行申请。

  本次对接活动以线上对接为主，申报见习人员根据个人情况选择对接单位和意向岗位，主动与用人单位联系，了解岗位具体情况，向见习单位报名，单位从报名者中选择确定见习人员。双方达成见习意愿后，见习单位与其签订见习协议，购买人身意外伤害保险，通过“河南就业网上办事大厅”上传资料登记备案。

  需要提醒的是，就业见习期限为3—12个月，只能选择在一家单位见习，其间不能变更见习单位。与单位对接时，应提供身份证、毕业证原件。达成见习意愿后，拟见习人员需参加人社部门统一组织的培训。