本报讯 “通过这次‘按岗配菜’精准培训，很多以前搞不懂的政策、拿不准的流程，现在心里有底了，工作方向更明确了！”3月17日，在灵宝市苏村乡食品安全“两个责任”专题培训现场，参训干部道出了大家的共同感受。

    为锻造懂政策、精业务、善服务、守底线的基层骨干队伍，苏村乡自3月4日起，开展为期半个月的系列专题培训。培训覆盖全乡19个行政村、115名村“两委”干部，课程全面精准、务实管用。

    据介绍，此次培训打破传统“大水漫灌”模式，围绕基层组织建设、廉政教育、乡村建设、耕地保护、产业发展、村级财务、民生服务、平安应急、食品安全九大核心领域，由乡9个职能部门的业务骨干轮番授课、精准施教。培训现场，讲师们结合基层工作中的典型案例、常见问题，以案释理、深入浅出讲解，互动答疑环节更是热火朝天。“农村人居环境整治具体标准是什么？自建房隐患排查要重点关注哪些环节？”针对乡村建设办讲师的讲解，多位干部主动提问，讲师逐一细致解答，现场学习效率极高。

    “这种‘接地气、听得懂、用得上’的培训，真是解了我们的燃眉之急。”谈及培训收获，福地村“两委”干部陈忠巍感慨，“以前工作中遇到的政策模糊点、操作难题，通过这次培训都迎刃而解，接下来会把所学知识运用到实际工作中，更好地为村民服务。”参训干部纷纷表示，培训内容针对性强、实用性足，既强化了思想纪律根基，又提升了实操能力和服务水平，为后续规范高效开展工作奠定了坚实基础。

    “此次全覆盖、精细化的系列培训，是加强基层干部队伍专业化建设的关键举措。下一步，我们将建立常态化学习教育和跟踪问效机制，推动干部把培训成果转化为基层治理、产业发展、服务群众的实际成效，为全面推进乡村振兴注入强劲动能、提供坚强组织保障和人才支撑。”苏村乡党委相关负责人表示。   （高会强 姚东民）