近年来，湖滨区退役军人就业创业工作正以蓬勃之势书写着新时代的“双拥”答卷。这里不仅有政策扶持的“东风”劲吹，更有退役军人用汗水浇灌的创业之花。从繁华都市到广袤乡村，从传统商贸到现代农业，退役军人们以坚韧与担当，在不同领域奏响了“退伍不褪色”的奋斗乐章。

    湖滨区始终将退役军人就业创业作为“双拥”工作的核心内容，构建起“政策扶持、资金保障、培训赋能、平台搭建”四位一体的服务体系。2023年，该区退役军人事务局与三门峡农商银行签署“创业贴息贷款战略合作协议”，累计为退役军人发放贷款45万元。同时，通过“定单、定向、定岗式”培训，近三年来共组织400余名退役军人参加适应性培训，开设维修电工、电子商务、叉车等实用课程，帮助他们快速融入社会。

    就业服务方面，湖滨区创新“线上+线下”双平台模式，线上通过微信公众号发布招聘信息300余条，线下举办专场招聘会11场，吸引100余家企业参与，提供岗位800余个，促成100余人签约。2025年春季招聘会更引入中原银行现场提供创业贷款咨询，为退役军人量身定制金融支持方案。

    在湖滨区，退役军人创业典型如群星闪耀，百胜商贸有限公司总经理于伟便是其中的佼佼者。这位2002年退伍的老兵，从摆地摊起步，历经10余年打拼，将企业发展成年销售额近千万元的商贸龙头，成为河南省政府采购定点供应商。创业过程中，于伟始终秉持“退伍不褪色”的信念：他率先在三门峡开设消费扶贫生活馆，通过直播带货助力脱贫攻坚；累计为50余名退役军人、下岗职工提供就业岗位；常年投身捐资助学、防汛救灾等公益事业，获得“最美退役军人”“优秀退役军人企业家”“河南省防汛救灾身边好人”等多项荣誉。

    “部队教会我永不言弃，商场就是我的新战场。”于伟的话语掷地有声。他的企业不仅是湖滨区退役军人创业的标杆，更成为“创业带动就业”的榜样——通过“就业扶持+创业孵化+产业培育”模式，带动上下游产业链吸纳就业300余人，真正实现了“一人创业、多人受益”。

    在湖滨区广袤乡村，退役军人正以“兵支书”为纽带，通过产业联盟赋能乡村振兴。高庙乡侯村党支部书记宁占锋，是位有着十几年党龄的退役军人，带领村民走出了一条“党建+合作社+公司”的现代农业发展之路。他主导成立的锋泽现代农业种植农民专业合作社，流转土地1500余亩，发展小米、花椒、香梨等特色种植，带动100余人就业，其中退役军人10余人，年增收40余万元。

    宁占锋是湖滨区“兵支书”群体的缩影，还有更多的退役军人奋战在乡村振兴一线：他们或发展特色农业，如磁钟乡贾庄村退役军人郑理强创办鑫润果蔬农民专业合作社，带动50户村民年均增收3.5万元；或投身基层治理，在环境整治等工作中彰显军人担当。2023年成立的湖滨区退役军人乡村振兴产业联盟，更将14家农业合作社、16家企业纳入体系，通过资源共享、技术互助，形成“退役军人+产业+农户”的共赢格局。

    湖滨区退役军人就业创业的视野不止于本地。2023年，区退役军人事务局与江苏南通建立跨省就业协作机制，组织长三角地区30余家企业提供8000余个岗位，涵盖机械加工、质检等领域，吸引2500余名退役军人及家属参与招聘。退役士兵宁磊磊就通过此次招聘会与向洋科技（南通）有限公司达成入职意向。

    这一创新举措不仅拓宽了就业渠道，更探索出“劳务输出+技能培训+后续保障”的长效机制。湖滨区为赴长三角就业的退役军人提供“一站式”服务，包括岗前培训、生活安置及子女入学协调，真正实现“输得出、稳得住、能发展”。

    站在新起点，湖滨区正以更高站位谋划退役军人就业创业工作。今年，全区将重点打造“五位一体”服务平台，提供从项目孵化、资金支持到市场拓展的全链条服务。同时，深化与金融机构合作，推广“军功贷”等专属产品，对立功受奖退役军人给予最长10年、最高1000万元的信用贷款。

    脱下军装仍是兵，建功立业正当时。在湖滨区，退役军人就业创业已从“单兵作战”升级为“系统工程”。从政策“输血”到产业“造血”，从技能培训到平台搭建，一幅“军地融合、共创共享”的壮美画卷正在崤函大地徐徐展开。这些最可爱的人，正以军人的果敢与智慧，在新的战场上续写属于自己的荣耀与辉煌。    （陈浩哲）