本报讯 今年以来，陕州区以长效常态推进机制，持续创新治理模式，推动城乡治理迈上新台阶。

    在陕州区东二路，新修缮的水泥路让居民笑逐颜开。此前道路施工挖断下水道致小区排水堵塞，东二区居委会党支部书记张菊红迅速行动，通过“板凳议事”机制，组织施工方与群众代表面对面协商，快速完成修复工作。这正是原店镇创新基层治理的缩影。

    原店镇下辖6个社区，依托“板凳议事”机制，融合综治工作，倡导“办事依法、遇事寻法、化解矛盾靠法、解决问题用法”的社区治理理念，积极化解矛盾纠纷，成为社区与居民之间沟通交流的“高速通道”，有效化解矛盾纠纷。

    区委政法委推行“4+1+N”基层治理模式，整合276个村（社区）党支部书记、包村干部、一村一警、网格员队伍，以及志愿者力量，并联动共青团、妇联等补充力量及“五员”队伍，常态化开展矛盾纠纷排查化解与社会治安防控，今年已化解问题2273个，推动基层治理从单一主体向多元共治转变。

    针对社区阵地“重硬件轻软件”问题，陕州区选派6名退岗科级干部担任社区工作指导员，为基层治理注入新动能。产业发展是基层治理的重要支撑。甘棠街道党工委领办联合社、村级党支部领办合作社，通过“五星带一星、强村帮弱村”等模式，打造樱桃、李子、蔬菜特色种植区，推动农文旅深度融合，破解产业“小散弱”难题。店子乡立足山区资源，构建中药材全产业链，深挖红色资源，发展红色旅游，助力村集体经济壮大。    此外，陕州区注重提升基层党员干部治理能力。3月起，通过“课堂教学+实地观摩”，对全区“三星”及以下村党支部书记开展培训，以“书记讲给书记听、书记带着书记看”促进经验交流；对99名驻村第一书记全覆盖培训并进行知识测试，让基层干部工作方向更明确、方法更丰富。通过多举措发力，陕州区正持续激活基层治理“动力源”，书写高效能治理新篇章。（赵闪闪 贺海斌）