本报讯（记者葛洋 通讯员赵迎春）今年以来，国有卢氏林场打好“组合拳”，做实党风廉政建设工作，实现了关键岗位无遗漏、重点人员全覆盖、教育效果长效化，有效提高了干部职工廉洁自律的意识。

    紧扣问题，开展廉政谈话。开展自上而下的谈话活动，党组书记、场长给班子成员谈，班子成员给科长谈，科长给职工谈，从而了解谈话对象的思想、工作、作风、廉洁从政情况及分管领域廉政风险点，针对其存在的苗头性、倾向性问题，面对面沟通思想、交流情况、提出意见建议，让谈话对象切实感受到“红脸出汗”的压力。目前，已开展廉政谈话30余次。

    关键节点，筑牢节日廉洁关。为进一步严明各项纪律，严防“四风”问题反弹，常态化开展重要节日微信、短信提醒，做到逢节必讲，引导干部职工履行“一岗双责”主体责任，强化纪律意识，坚决抵制各类不良风气，确保节假日期间风清气正。

    严守纪律，持续推动作风转变。严格考勤、请假、值班、请示报告制度，同时组织干部职工集中学习并誊抄《国有卢氏林场规章制度》口袋书，做到入脑入心，对标对表严格要求自身。场重点（中心）工作督导小组深入各管护区真督实查，并将督查结果纳入年终考评。