本报讯 近年来，灵宝市以“1234”工作法为抓手，扎实开展安全生产和防灾减灾工作，切实推动应急管理工作提质增效，安全生产形势持续稳定向好。

    构建1个体系，实现一核引领、多网结合。构建“县、乡、村、组”四级应急管理体系。以党建为引领，建立“两委四部”抓总、各成员单位抓落实的工作机制，精准划分网格，将视频会议、值班值守、防汛指挥等系统进行融合，搭建应急指挥平台，实现应急指挥快速、可视、高效。

    建强2类队伍，实现网格治理、专兼结合。积极构建县、乡两级应急物资储备体系，组建以灵宝市消防救援大队、综合应急救援队为主力，以矿山、危险化学品等专业救援队伍为协同，以乡镇应急力量、社会志愿者力量为辅助的应急救援抢险队伍体系，现已建成县级专（兼）职应急抢险队伍14支525人、社会救援队伍5支235人、乡镇兼职应急救援队15支439人、村级兼职应急救援队379支4900余人的应急救援队伍体系。

    强化3重保障，实现标准建立、平战结合。应急预案成体系，积极开展应急资源调查摸底和风险评估工作，推进应急预案编制修订工作，建立健全应急预案体系。物资保障起效果，应急指挥中心平台系统和应急视频值守会商系统，打通省、市、县、乡四级应急指挥调度专网；建立2000平方米市级应急救灾物资储备库；为351个行政村安装应急大喇叭，可实现县、乡、村三级管控，保障了洪涝灾害预警、险情通告等信息及时、精准到户到人。资金保障有成效，积极推进尾矿库风险隐患治理项目，加快国债项目进度，持续提高用于装备力量建设的资金占比，全面提升救援装备水平，提高应急管理综合保障能力和应急救援队伍战斗能力。

    抓实4项措施，做到预防在先、防救结合。强化风险隐患排查治理、应急科普宣传教育、实战应急演练培训、综合减灾示范社区创建，推动应急管理示范创建向社区、企业、学校等纵深拓展，提升全域应急能力建设。（灵宣）