本报讯 今年以来，陕州区人社局以“五星”支部创建为抓手，打造学习型、效能型、服务型、廉洁型、品牌型“五型”机关，引领清风正气充盈，担当有为出彩。

    创建“组织过硬星”，建设学习型机关。该局履行“三级四岗”责任清单，深入开展“一支部一特色”创建活动。坚持开展书记上党课、党员上“微课堂”，开展人社亮点工作大讲堂；将党课和主题党日活动搬到警示教育基地，现场上党课、交流心得。目前，已开展党组书记讲纪法4次、党支部书记讲党课6次以及微党课10余次。

    创建“实干担当星”，建设效能型机关。该局强化党建引领，以办好民生实事为切入点，设置“办不成事”反映窗口，实行“六个办”，对群众反映诉求“首问办”、闭环管理“跟踪办”、复杂情况“联动办”、疑难问题“会商办”、敏感事项“提级办”、增值服务“暖心办”。

    创建“业务高效星”，建设服务型机关。该局聚焦重点民生“保障战”，强举措、提质效。全力抓扩面保发放，截至8月底，已累计发放养老金49895.7万元；积极构建一体化产教融合实训基地，举办专场招聘会和直播带岗活动，“只跑一次”解决运输户“资金难题”，充分助力就业创业；设立“陕州区人社局劳动者之家”，组建“党员先锋队”，提升劳动纠纷处理效能；党组书记带领党员开展下沉服务，讲政策、听诉求、纳建议。

    创建“廉洁履职星”，建设廉洁型机关。该局持续聚焦“六廉”、增强“六力”一体推进，把学廉践廉转化为履职尽责的强大力量。常态化开展“五提醒 四问效”，有效防范人社系统廉政风险。目前，已开展书记讲纪法4次、党支部书记讲纪律党课3次、警示教育12次、集体廉政谈话6次、党规党纪知识测试1次。

    创建“五心服务星”，建设品牌型机关。该局聚焦“初心、廉心、用心、暖心、省心”五心工作法，注重党员业务骨干示范带动，以点带线带面，发挥人社党员先锋模范作用，以业务经办“小窗口”彰显民生“大情怀”。 （张兵波 郭丽）