为维护好“夜经济”的良好劳动用工秩序，迎接即将到来的暑期用工高峰，防范欠薪问题，近日，义马市人社局劳动保障监察科联合该市各街道办事处综合执法大队、市场监管所，按照“随机抽查+重点复查”模式，陆续对义马市全域餐饮行业开展劳动用工检查，并通过实地走访，现场宣讲《禁止使用童工规定》，规范劳动关系，强化经营者守法意识。

  本次行动具有三个核心目标：一是在暑期来临之际，为各经营者普及与暑期工相关的法律知识，防止因疏忽而侵犯暑期工的合法权益。二是通过前瞻性的检查工作，帮助商家尽早发现并整改潜在问题，确保在旺季期间能够顺利维持正常经营状态，从而保证“夜经济”的健康发展。三是对2024年暑期发生欠薪问题较多的区域进行重点复查，督促企业经营者吸取往年的经验教训，杜绝欠薪问题再次发生。吴品   赵志强